Phase 3.A des feedback-rewards-and-identity-Plans. Direkter Reziprozitäts-
Loop: User kriegt sofort etwas zurück fürs Mitwirken, Originalwunsch-
Eulen werden beim Ship belohnt, Reagierer kriegen einen Anteil.
mana-credits:
- Neuer Endpoint POST /api/v1/internal/credits/grant + grantCredits()
Service-Methode mit Idempotency via metadata.referenceId.
- transaction_type-Enum erweitert um 'grant' (eigener Typ statt
Mismatch mit 'refund').
- Migration 0001_grant_transaction_type.sql + partial-Index auf
metadata->>'referenceId' für O(log n) Idempotency-Lookup.
mana-analytics:
- FeedbackService stempelt sofort +5 Credits beim createFeedback (top-
level only, Replies bekommen nichts), wenn Mindest-20-Zeichen erfüllt
und Rate-Limit (10/User/24h via feedback_grant_log) nicht überschritten.
- adminUpdate triggert beim FRISCHEN Übergang nach 'completed':
+500 Credits an Original-Wisher + +25 an alle, die mit 👍 oder 🚀
reagiert haben. Doppel-Pay strukturell unmöglich via referenceId
(`<id>_shipped`, `<id>_reaction_<userId>`).
- Founder-Whitelist via FEEDBACK_FOUNDER_USER_IDS env (verhindert
Self-Reward).
- Drop voteCount-Spalte (durch reactions/score seit 0002 ersetzt).
- Migration 0003_grant_log_drop_vote_count.sql idempotent, lokal +
prod eingespielt.
Plan: docs/plans/feedback-rewards-and-identity.md (Phase 3.A-3.F).
Co-Authored-By: Claude Opus 4.7 (1M context) <noreply@anthropic.com>
